医療や介護分野は女性職員が占める割合が高い職種ですが、その一方で、労働環境の整備が進んでいないことも、度々取り上げられているのが現状です。 当法人でも、女性職員をはじめ、全スタッフが働きやすい環境整備に努めていますが、改めて今年度は「女性の活躍促進宣言」を掲げ、この取り組みを一層進めていきたいと思います。 当法人の現状紹介(21年度実績) ・女性職員の有休消化率:85% ・産休・育休制度を利用した・している職員数:14人 法人目標として掲げている有休消化率80%以上は達成できている一方で、愛知県の取り組みである「あいち女性の活躍促進応援サイト」などを参考にすると、休憩室の整備や物品・備品の運搬補助具の導入など女性にとって使いやすい器具、設備、作業方法等の見直しなど、まだまだ解決すべき課題は多いと考えています。 また、産休・育休を取得後や退職後に復職したスタッフの中でも、管理職に昇格するケー…続きを読む
2022年4月の記事一覧
少し遅くなりましたが、あさひ病院自慢の春の絶景をお届けします。 あさひ病院の隣にある落合公園は市内でも有名な桜スポットになっています。 そんな落合公園を望むリハビリ室から見る桜が圧巻です。 リハビリ室の窓いっぱいに広がる桜を見ることができます。 敷地内にあるリハビリ公園にも桜の木が植わっていて、春になると綺麗な花を咲かせてくれます。 あさひ病院の建物をバックに見る桜もいいですね。 綺麗な桜を見つつ、気持ちも新たに職員一同、本年度も頑張っていきたいと思います。 …続きを読む
4月を迎え、当法人でも常勤医師、リハスタッフをはじめ15名のスタッフが新たに入職しました。 あさひ病院では4月1日の朝礼にて、神谷院長からのスタッフ紹介や、今年度の法人や病院の方針を確認し、気持ちを新たに新年度のスタートを切りました。 また、午前中は、法人各部門より新入職員に対するオリエンテーションを行いました。 医療・介護に対するニーズが多様化している昨今ではありますが、地域の皆様の声に耳を傾け、皆様に選ばれる病院を目指していきたいと思います。 本年度もどうぞよろしくお願いいたします。…続きを読む